Главная → Бухгалтерский форум → Как рассчитать надбавку за …

Бухгалтерский форум

Правила форума

Задавать вопросы, давать ответы, писать сообщения могут только зарегистрированные пользователи.
Если у вас есть вопросы по разным ситуациям, для каждой создайте свою тему.
Например, у вас есть вопросы по продаже ОС и по начислению отпускных. Создайте две темы. Если в одной теме будет несколько ситуаций, модератор удалит все, кроме первой.
Пишите кратко и по делу.
Не цитируйте без необходимости чужие вопросы и ответы, а также нормативные акты.
Запрещены ссылки на любые сайты, кроме glavkniga.ru.
У нас предмодерация вопросов и постмодерация ответов.
Модератор удалит бессодержательные, рекламные, эротические, грубые, порочащие, запрещенные законом, противоречащие этическим нормам и нашим правилам тексты.
Вам на почту будет отправлено уведомление об ответе на ваш вопрос.
Подписчик «Главной книги» гарантированно получит ответ на 1 вопрос в месяц от консультанта издательства. Срок ответа — 5 рабочих дней (если вопрос сложный — до 2 недель). Срок отсчитывается со дня, следующего за днем получения вопроса.
Консультанты издательства дают ответы на вопросы, касающиеся только бухгалтерской тематики (бухучет, налоги, трудовые вопросы).
Не надо задавать специфические вопросы по лицензированию, сертификации и т.д. — обратитесь лучше в специализированный госорган.
Также консультанты издательства не занимаются анализом норм иностранного законодательства.
За каждый ответ на форуме вы можете получить от 10 до 50 баллов в зависимости от сложности вопроса и полноты ответа.
Набирайте баллы и обменивайте их на подарки и привилегии.

Задать вопрос

Бухгалтерский форум:

последний ответ 15 декабря 2025 г.

Как рассчитать надбавку за вахтовый метод работы за отработанный праздничный день

ID-e47c0f5cbc

Подписчик ГК

0 баллов

15 декабря 2025 г. в 06:59

Здравствуйте! Подскажите, пожалуйста, сотрудник работает по вахте. Его заработная плата складывается из тарифной ставки умноженной на кол-во отработанных часов, доплаты за совмещение должностей, ежемесячной премии и надбавки за вахтовый метод работы взамен суточных. Он отработал праздничный день 12 часов. В двойном размере оплачивается месячная тарифная ставка, премия, доплата, а как рассчитать вэмр за этот день? Так же в двойном размере? это же оплата не за работу. Спасибо!

Отмена

Ответы и обсуждение

Эксперт ГК

Издательство «Главная книга»

15 декабря 2025 г. в 15:13

Добрый день, надбавка за вахтовый метод работы – это компенсация работнику затрат, связанных с исполнением им трудовых обязанностей . Она не является вознаграждением за труд работника и не относится к системе оплаты труда . Поэтому по правилам ст. 153 ТК РФ вахтовая надбавка не удваивается при работе в нерабочие праздничные дни .